Mitarbeiter im Begleitenden und Sozialen Dienst (m/w/d)
Referenznummer: 7970
Bereich: Altenpflege; Quereinstieg
Gesellschaft: Bethanien gGmbH
Standort: Braunschweig
Ansprechpartner: Stefanie Rutsch, Tel.: 0531/7011-401
Eintrittsdatum: 01.12.2026
Vertragsart: Befristet
Befristungsdauer: 30.11.2027
Wochenarbeitszeit: 4 Stunden
Vergütung: Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN), Tarifgruppe E 4
Ganz gleich wohin eine Reise geht: Die Bethanien gGmbH möchte als Gesellschaft der Evangelischen Stiftung Neuerkerode bester Wegbegleiter sein. Das Senioren- und Pflegezentrum am Marienstift bietet mit 202 Plätzen eine professionelle Betreuung mit dem Ziel, Gesundheit und Lebensqualität zu erhalten und zu fördern. Zudem wird Sicherheit und Geborgenheit geboten – immer angepasst an die individuellen Bedürfnisse der Menschen, die sich uns anvertrauen. Wir wissen um die unterschiedlichen Wege, die jede Lebensreise nehmen kann, und finden gemeinsam individuelle Lösungen. Denn unser Glück liegt im Miteinander.
Aufgaben im Überblick
- Sicherung einer an den physischen und psychischen Bedürfnissen orientierten optimalen Betreuung der Bewohner (m/w/d) sowie Vertretung der Bewohnerinteressen
- Anordnung und Koordination aller betreuenden Maßnahmen in den Wohnbereichen, Mitwirkung bei Heimaufnahmen und Information der Bewohner über Vorgänge und Vorschriften innerhalb des Hauses und der Wohnbereiche
- Einhaltung und Durchsetzung der geltenden Standards und Anweisungen sowie einer am Einrichtungsprofil orientierten Betreuungsphilosophie, Überwachung der Betreuungsqualität und -quantität, Führung und Aktualisierung der Dokumentation, Durchführung regelmäßiger Besprechungen
- Beratung der Bewohner und Angehörigen, Fortentwicklung der psychosozialen Betreuung der Bewohner, Kontakte mit Angehörigen, Bezugspersonen, Seelsorgern usw.
- Organisation von Veranstaltungen für Bewohner sowie Organisation der Teilnahme von Bewohnern an Veranstaltungen
Anforderungen & Qualifikationen
- Sie verfügen über eine Qualifizierung nach aktueller Betreuungsrichtlinie sowie mindestens zwei Jahre Berufserfahrung
- Interesse an pflegerischer Arbeit in Verbindung mit einer intensiven Einarbeitung
- Kooperationsfähigkeit und Teamfähigkeit
- Lösungsorientiertes Arbeiten
- Bereitschaft zur fortlaufenden Weiterentwicklung fachlicher, persönlicher und sozialer Kompetenzen
Benefits & Unternehmenskultur
- Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) E 4 inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung
- 31 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
- Firmenfitness mit Hansefit Best: ein bundesweit nutzbares Netzwerk an Fitness- und Yogastudios sowie Schwimmbäder u.v.m
- Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Zuschuss zum Deutschland Ticket Job
- Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits
- Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
- Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
- Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa Platz