Tischler im Bau- und Liegenschaftsmanagement (m/w/d)

Referenznummer: 4906
Einstiegslevel: Berufserfahrene; Berufseinsteiger
 
Bewerbungsende: 15.09.2022 

Gesellschaft: Evangelische Stiftung Neuerkerode
Standort: Braunschweig
Ansprechpartner: Anja Cornelius, Tel.: 05305-201697  

Beginn: nach Absprache
Vertragsart: Befristet
Befristungsdauer: 2 Jahre 
Wochenarbeitszeit: 38,5
Vergütung: Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN), Tarifgruppe E6

Die Evangelische Stiftung Neuerkerode und die Ev.-luth. Diakonissenanstalt Marienstift sind mit ihren Gesellschaften Partner eines Versorgungsnetzwerkes zur Förderung von Gesundheit, Inklusion und Lebensqualität - mit verlässlichen wirksamen Angeboten und Dienstleistungen, um Menschen im Sinne christlicher Nächstenliebe achtsam zu unterstützen, sie zu fördern und zu versorgen. Mit über 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie 200 Auszubildenden ist der Unternehmensverbund ein großer, attraktiver Arbeitgeber in Südostniedersachsen.

Ihre Aufgaben

  • Instandhaltungs-, Reparatur- und Montagearbeiten im Bereich Tischler wie z.B. Fenster, Türen, Holzterrassen, Außenmobiliar und Fassaden
  • Instandhaltungs-, Reparatur- und Montagearbeiten im Bereich Innenausbau wie z.B. Trockenbauwände und –decken und Mobiliar
  • Betreuung der Schließanlagen (mechanisch und elektronisch) am Standort Braunschweig einschl. Montage- und Instandhaltungsarbeiten sowie der Schlüsselverwaltung
  • Wechselnde Einsatztätigkeiten am Standort Braunschweig und Standort Neuerkerode sowie den Außenstellen der Unternehmensgruppe der esn
  • Führerschein erforderlich zum Führen von Dienstfahrzeugen

 

Ihr Profil

  • Sie können eine erfolgreich abeschlossene Ausbildung zum Tischler (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen
  • Sie sind ein Teamplayer (m/w/d) und überzeugen durch Ihr freundliches Auftreten
  • Eine selbstständige, systematische und serviceorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich
  • Sie besitzen eine Fahrerlaubnis der Klasse B und haben fortgeschrittene EDV-Kenntnisse

 

Wir bieten

  • Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) E6 inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung (EZVK)
  • 30 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
  • Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm sowie attraktive Benefits wie Mitarbeiterrabatte und Job-Ticket
  • Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
  • Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
  • Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen