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Küchenhilfe (m/w/d)

Referenznummer: 4905
Einstiegslevel: Berufseinsteiger; Berufserfahrene 
Bewerbungsende: 20.07.2022 

Gesellschaft: St. Vitus Ev. Alten- und Pflegezentrum Seesen gGmbH
Standort: Seesen
Ansprechpartner: Olaf Barthel, Tel.: 05381/9376-953  

Beginn: Ab sofort
Vertragsart: Unbefristet
Befristungsdauer:  
Wochenarbeitszeit: 10
Vergütung: Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN), Tarifgruppe S 1

Die St. Vitus Evangelisches Alten- und Pflegezentrum Seesen gGmbH gehört zur diakonischen Unternehmensgruppe der Evangelischen Stiftung Neuerkerode (esn) und ist ein traditionsreiches Senioren- und Pflegezentrum mit 101 Plätzen. Das Senioren- und Pflegezentrum steht für eine professionelle Pflege und Betreuung mit dem Ziel, Gesundheit und Lebensqualität zu erhalten, zu fördern sowie Sicherheit und Geborgenheit zu geben.

Ihre Aufgaben

  • Mitarbeit bei der Essensproduktion nach Anweisung der Küchenmitarbeiter/innen, wie Spültätigkeit
  • Einhaltung von Gesundheits- und Arbeitsschutzbestimmungen sowie der Unfallverhütungsvorschriften im Bereich der Speiseversorgung
  • Speisenausgabe, Verteilen der Speisen
  • Reinigung, Pflege, Wartung und Lagerung von Küchenutensilien sowie technischen Geräten

 

Ihr Profil

  • Eine berufliche Vorbildung oder Ausbildung ist nicht erforderlich - die notwendigen Kenntnisse werden im Rahmen der Einarbeitung vermittelt
  • Gepflegtes Erscheinungsbild
  • Kooperations- und Teamfähigkeit
  • Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen, älteren Menschen
  • Kommunikationsbereitschaft mit Bewohnern, Mitarbeitern, Angehörigen und Vorgesetzten sowie am Pflegeprozess beteiligten Berufsgruppen

Wir bieten

  • Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) S 1 inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung (EZVK)
  • 30 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
  • Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm sowie attraktive Benefits wie Mitarbeiterrabatte und Job-Ticket
  • Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
  • Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
  • Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen