Fachkraft (m/w/d) für Arbeits- und Berufsförderung im Bereich digitale Medien einer WfbM
Referenznummer: 6967
Einstiegslevel: Berufseinsteiger; Berufserfahrene
Bewerbungsende: 31.01.2025
Gesellschaft: Mehrwerk gGmbH
Standort: Wolfenbüttel
Ansprechpartner: Claudia Deichmann, Tel.: 05305/201-637
Beginn: 01.12.2024
Vertragsart: Unbefristet
Befristungsdauer:
Wochenarbeitszeit: 38,5
Vergütung: Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN), Tarifgruppe E 8
Die Mehrwerk gGmbH ist ein Unternehmen der Unternehmensgruppe der Evangelischen Stiftung Neuerkerode, mit 300 Mitarbeitern. Sie erbringt im Geschäftsfeld Gastronomie qualitativ hochwertige Dienstleistungen und trägt in den Geschäftsfeldern Qualifizierung und Beschäftigungsförderung sowie der Werkstatt für behinderte Menschen zur berufliche Orientierung und Integration von Menschen mit Vermittlungshemmnissen in den Arbeitsmarkt bei.
Ihre Aufgaben
- Einarbeitung, Anleitung und Förderung der Mitarbeitenden mit Behinderungen
- Konzipierung und Durchführung von arbeitsplatzbezogenen Qualifizierungseinheiten
- Dokumentation der durchgeführten pädagogischen Maßnahmen und der Entwicklungsschritte
- Übernahme von Tätigkeiten im Bereich Digitales, Verwaltung & IT innerhalb der WfbM entsprechend des Einsatzfeldes
- Mitwirkung bei der inhaltlichen Weiterentwicklung des Arbeitsbereichs sowie bei der Akquise von Aufträgen
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene mindestens 3-jährige Ausbildung z.B. zum Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder eine Ausbildung im Bereich Verwaltung / Kommunikation (z.B. Bürokauffrau/-mann, Mediengestalter/-in, Kommunikationsdesigner/-in) in Verbindung mit einer Sonderpädagogischen Zusatzausbildung (SPZ) oder der Bereitschaft, diese im Rahmen Ihrer Tätigkeit zu erwerben.
- Ein hohes Maß an Kompetenz und Engagement in der bedarfsorientierten Unterstützung von Menschen mit Behinderung zeichnet Sie aus.
- Organisationstalent, Teamgeist sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.
- Innovationsfreudigkeit und Kreativität sowie Kenntnisse in der Akquise von Aufträgen sind wünschenswert.
Wir bieten
- Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) E 8 inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung
- 30 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
- Firmenfitness mit Hansefit Best: ein bundesweit nutzbares Netzwerk an Fitness- und Yogastudios sowie Schwimmbäder u.v.m
- Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits
- Zuschuss zum Deutschland Ticket Job
- Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
- Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
- Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa Platz
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen